Всеки един елемент на българския трудов пазар е разрушен. Изискванията за възнаграждения, особено в ИТ сектора, не отговарят на квалификациите и уменията. От друга страна бюрата по труда са се превърнали в квалификационни центрове, но обучаващи в умението как да бъдеш безработен. Компаниите за бързи кредити и заложните къщи пък изведоха от кредитния пазар между 500 000 и 1 млн. души, превръщайки ги в лоши кредитополучатели. Поради тази причина те не могат и не желаят да работят на светло, защото там се получават заплати по банков път. Това коментира Пламен Цонев, производител на дамски чанти, пред Bloomberg TV Bulgaria.

Ние вече не искаме да наемаме "обучени" кадри, а предпочитаме да ги обучаваме сами, сподели гостът, като посочи, че в момента в компанията LP PROJECT работят осем или девет студента. При липсата на кадри един от изходите за бизнеса е автоматизацията и роботизацията, потвърди Цонев. Той добави, че в кожарската индустрия това е един от най-трудните процеси и той се случва много бавно.

"Роботизацията е един от най-трудните процеси за кожарската индустрия и за това ние имаме такъв успех. Инженеринговите фирми не се развиваха в това направление в продължение на 20 години и оставиха място за хора като нас. Сега, благодарение на новите технологии, ние можем да го направим и се позиционираме правилно, но процесът е бавен".

Броят на неработещите млади хора между 20 и 30 години, които нито работят, нито учат е зашеметяващ, подчерта събеседникът.

"Бюрата по труда са се превърнали в обучителни центрове за безработни, които обучават на това как хората да бъдат безработни".

За професии като "шивач" например, хората се явяват само проформа в предприятията, които търсят работници чрез бюрата по труда, за да откажат официално предложеното им работно място и след това да продължат да взимат помощи от бюрата по труда, докато работят "на черно", обясни Пламен Цонев. 

Бързите кредити извадиха от кредитния пазар, според мен, около 500 000 до 1 милион човека. Направиха ги лоши кредитополучатели, като се възползват от ниската финансова грамотност на някои прослойки на населението, подчерта предприемачът.

"Проблемът е огромен и продължава нататък по веригата". Тези хора не могат и не желаят да работят с компаниите, които са изцяло на светло, защото ние плащаме само по банков път.